7月21日至22日，中国人保集团在京召开创先争优活动动员暨2010年半年工作会议，回顾总结上半年工作，安排部署下半年工作，深入学习贯彻上半年保险监管工作会议精神，动员全系统深入开展创先争优活动，加快推进发展方式转变。会议通过视频形式召开，全系统上万名干部员工参加了会议。

（中国人保集团创先争优活动动员暨2010年半年工作会议现场）

 （集团公司董事长、总裁、党委书记吴焰作重要讲话）

　　集团公司董事长、总裁、党委书记吴焰在会上指出，今年以来，中国人保以党的十七大和十七届三中、四中全会精神为指导，认真贯彻落实保险业情况通报会精神和集团工作会议精神，坚定不移地促发展、增效益、防风险，着力转变发展方式，提高发展品质和效益，提升公司市场竞争力和抗风险能力，各项工作取得显著进展，又好又快的发展局面进一步巩固，并首次成功跨入世界500强，名列371位。截至6月底，中国人保总收入1395亿元，其中保费收入1330.6亿元，同比增长35%；总资产3794亿元，同比增加1075亿元；管理总资产8166亿元，同比增长19.4%。

　　上半年，集团财产险业务稳健增长，继续保持非寿险市场的引领地位。人保财险实现保费收入814亿元，同比增长22%；人身险业务延续高速增长态势，成为集团资产规模和业务收入快速增长的重要驱动力。其中人保寿险实现保费收入458亿元，同比增长60%，超过行业增速25.4个百分点。人保健康实现保费收入58亿元，同比增长114%；此外，保险经纪业务发展态势良好，总收入是去年同期的2.7倍。

　　同时，今年以来由于成本管控进一步加强、费用支出明显下降，投资金融板块资产配置积极调整、投资收益基本稳定，财产险与人身险均衡发展、投资板块与保险板块协同互动等因素，中国人保集团整体盈利能力显著增强，创近年来新高。

　　吴焰表示，中国人保良好的经营业绩来之不易，根本上得益于保险业坚持科学发展的正确方向引领；得益于近年来中国人保坚定不移地推进发展方式转变，在抢抓机遇、加快发展中提升发展品质和效益打下的坚实基础；得益于系统上下全体干部员工的团结奋斗和不懈努力。他指出，2007年以来，中国人保一直都把转变发展方式作为贯彻落实科学发展观的重要环节扎实推进，从“改革重组整合创新”八字方针的提出到“促发展、增效益、防风险”主基调的确立，从调整业务结构、优化发展格局到推进战略协同、强化业务协作，从强调“鱼和熊掌兼得”到倡导“内控合规创造价值”，都体现了人保集团党委、总裁室坚持以效益为中心、持续推进发展方式转变的完整思路和实践历程。

　　吴焰强调，当前中国人保正处在从多元经营的投入期向盈利期转变的关键阶段，还面临着许多问题和困难。克服这些问题和困难，必须坚持以科学发展观为指导，继续坚定不移地解放思想、转变观念，克服畏难情绪，在思想上不松劲、不懈怠，进一步打破惯常思维，在突破发展障碍中巩固既有发展成果，加快推进发展方式转变。

　　吴焰指出，下半年，中国人保要着重做好以下几个方面的工作：

　　一是深入开展创先争优活动，进一步激发中国人保的发展活力，为公司的改革发展提供强大精神动力；二是进一步弘扬勤俭建司、艰苦奋斗的企业精神，严格成本管控，确保盈利预算目标的实现；三是以审计整改为切入点，进一步增强全系统依法合规意识，强化依法合规经营；四是坚持巩固城市、拓展两乡的市场策略，在充分发挥传统渠道优势的同时，加强新渠道的开发和拓展工作；五是切实把握国家加快推进新农合、新医改、新农保工作的政策机遇，进一步深化政策性保险业务开发，加快系统内成功经验的复制推广；六是进一步加强业务协作，深入开展交叉销售工作，强化保险板块与投资金融板块的协同互动；七是以中国人保南信息中心建成为契机，进一步推进信息系统建设，充分发挥IT对业务发展的支持促进作用；八是高度重视防灾防损工作，加强与气象、水利、农业等部门的合作，为地方提供有效服务保障。

　　集团公司副总裁、党委委员庄超英在大会上就中国人保开展创先争优活动进行了具体部署。

 　　（集团公司副总裁、党委委员庄超英讲话）

　　庄超英表示，集团党委对开展创先争优活动高度重视，目前，按照党中央和保监会的相关要求，已制定下发了《关于在中国人保基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见》。开展创先争优活动，要准确把握好三方面的重点内容。一是准确把握创先争优活动的总体要求和目标任务。二是准确把握创先争优活动的主要内容和基本要求。三是准确把握创先争优活动的具体步骤和方式方法。

　　庄超英指出，中国人保开展创先争优活动，着重围绕迎接建党90周年和向党的十八大献礼两个重大节点展开，主要分全面推进、深化提高、总结完善三个阶段组织实施。

　　她强调，这次中央部署开展的创先争优活动，时间跨度长，要求标准高。各级党组织要高度重视，周密部署，切实把创先争优活动组织好、推动好、落实好。一要落实领导责任，形成工作合力。二要立足本职工作，服务发展大局。三要紧密联系实际，突出实践特色。四要强化督促检查，推动工作落实。五要加强宣传引导，营造良好氛围。

　　（来源：集团公司文化品牌部）